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  • 2020年呼伦贝尔根河市人力资源和社会保障局招聘34人简章

    发布时间:2020-09-01 11:39:21 鄂尔多斯人事考试信息网 来源:根河人民政府 qq群 华图在线APP

      【导读】2020年呼伦贝尔根河市人力资源和社会保障局招聘34人简章鄂尔多斯公务员考试网同步根河人民政府整理发布。更多关于呼伦贝尔公益岗位招聘,2020内蒙古公益岗位招聘,以及华图公务员考试备考信息。请关注鄂尔多斯公务员考试网/鄂尔多斯人事考试信息网

      2020呼伦贝尔根河市人力资源和社会保障局招聘34名城乡公益性岗位人员简章

      根据《呼伦贝尔市人力资源和社会保障局关于做好2020年人社系统城乡公益性岗位开发工作的通知》(呼人社办发﹝2020﹞61号)精神,现面向社会公开招聘一批公益性岗位人员,具体事宜公告如下:

      一、基本原则

      根河市2020年面向社会公开招聘城乡公益性岗位工作人员,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的标准,采取公开报名,统一考试,严格考察,择优聘用相结合的办法,贯彻落实上级要求,夯实公共就业基层服务站所建设,规范公益性岗位管理的工作原则,进行公益性岗位工作人员的招聘工作。

      二、招聘计划与岗位待遇

      1、根据上级精神,2020年根河市公开招聘公益性岗位协理员34名,其中乡镇劳动保障协理员5名,街道劳动保障协理员4名,社区工作站协理员25名。具体招聘工作地点、人数及报考条件等详见《根河市2020年公开招聘城乡公益性岗位工作人员职位表》(附件1)。

      2、被招聘的公益性岗位协理员补贴每月不低于本地区最低工资标准,按规定缴纳社会保险。

      三、招聘程序

      招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘公告、报名、笔试、体检、考察、公示和聘用等步骤进行。

      (一)发布公告

      2020年9月1日向社会公开发布招考公告。

      (二)报名

      1、报名时间:报名时间为2020年9月2日至9月6日。每人限报一个岗位。一是应聘人员应仔细阅读岗位资格条件,选报符合条件的岗位。如对自己是否符合岗位资格条件有疑问,应先向有关部门咨询,确认符合条件后再填报。笔试前将进行资格审查,不符合条件的将被取消笔试或聘用资格。二是应聘人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料,如因弄虚作假被取消考试或聘用资格的,后果由应聘人员自己承担。三是应聘人员应遵守本次公开招聘的有关规定和政策,认真履行各项义务,保证遵守考试纪律,服从考试安排,不舞弊,不协助他人舞弊。

      2、报名地点:城镇劳动保障协理员在根河市各乡镇(办事处)党群服务中心报名。各乡镇办事处负责对本辖区内报名情况进行审核汇总报市就业服务局。

      3、报名要求:报考者持本人身份证、户口、毕业证、就业失业登记证及其他相关证明材料原件及复印件各一份到报名点报名。报名时提供近期免冠二寸彩色照片4张。

      4、审查合格后,填写《报名登记表》一式2份,不得委托他人报名,贴近期免冠同版2寸照片。资格审查贯穿于公开招聘工作的全过程,如发现弄虚作假行为,随时取消应聘资格。

      (三)考试

      1、笔试:

      (1)笔试工作由根河市2020年人社系统城乡公益性岗位开发工作领导小组组织实施。笔试地点、时间以准考证为准,领取准考证时间另行通知。

      (2)笔试采取闭卷方式,内容包括文化基础知识、人社系统工作人员应具备的业务知识。满分为100分。成绩计算到小数点后两位。

      2、资格审查:

      资格审查工作贯穿于公开招聘全过程,对应聘人员提供的信息、材料与所报岗位条件不符的,经核实,取消笔试、及招聘资格。

      (四)体检

      1、根据应聘人员总成绩按招聘岗位由高分到低分的顺序以及该岗位计划聘用人数与进入体检范围人数1:1的比例,确定进入体检的人选。

      2、拟聘用人员的体检在人社部门指定的医院进行。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行。

      3、对因体检不合格或本人放弃等原因造成的缺额按岗位和总成绩从高分到低分依序等额递补一次。

      (五)考察

      通过体检的拟聘用人员,根据招聘专业及计划,按照该岗位考试成绩从高分到低分的顺序,以1:1的比例确定考察人员。由市人社部门负责考察,同时进行资格复查,主要对拟聘用人员思想政治表现、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考察,并对其资格条件进行复审。考察不合格者不予录用,经领导小组同意,按总成绩由高到低依次递补。

      (六)公示和招聘

      1、体检、考察合格者,确定为拟招聘人员。拟招聘人员公示期为五个工作日。公示期间接受社会举报,举报者应以书面形式实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索,凡以匿名或其他方式反映问题的不予受理。

      2、拟招聘人员进行业务培训,培训合格后按规定由人社局与录用人员签订劳动合同。

      3、对公示期间反映有严重问题并查有实据,不符合报考或拟招聘条件的,取消被公示人拟招聘资格。因此而出现的缺额,按报考该岗位考生的笔试成绩依次递补。

      四、联系方式

      (一)咨询电话

      河东党群服务中心:5232689

      河西党群服务中心:5225253

      森工党群服务中心:5232128

      敖乡党群服务中心:5419229

      好里堡党群服务中心:5312520

      满归党群服务中心:5375345

      阿龙山党群服务中心:5352740

      金河党群服务中心:5473808

      得耳布尔党群服务中心:5462740

      (二)监督电话

      根河市人社局:5223437

      根河市就业服务局:5229384

      附件:1、公开招聘城乡公益性岗位工作人员职位表

      2、就业困难人员范围和认定标准

      3、城镇劳动保障协理员报名登记表

      根河市人社局

      2020年8月31日

      原文标题:根河市人力资源和社会保障局公开招聘城乡公益性岗位人员简章

      原文链接:http://www.genhe.gov.cn/Item/46437.aspx

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    (编辑:sunxia)

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